艾森克人格调查问卷是由美国心理学家Raymond B. Cattell和他的学生Herbert E. Warren于1950年代初设计，旨在帮助人们更全面地了解自己的人格构成及行为特征。
这份问卷基于16种人格特质，涵盖了责任心、自律、社交性、开放性等多个维度。参与者需要回答一系列陈述性问题，以表达他们在不同情境下的行为倾向和自我认知。
艾森克人格调查问卷在职业咨询中，它可以为个体提供职业发展建议和指导。同时，在心理研究领域，这一问卷也被广泛用于探索人格特征与行为、情感障碍等方面的关系，为心理学研究提供了重要的数据支持。
以下是与艾森克人格调查问卷相关的一些经典文献，这些文献可能会帮助您更深入地了解该人格测量工具的构建、应用及相关研究成果：
1.Eysenck, H. J., & Eysenck, S. B. G. (1975). Manual of the Eysenck Personality Questionnaire (adult and junior). Hodder and Stoughton.
2.Eysenck, H. J., & Eysenck, S. B. G. (1991). Eysenck Personality Questionnaire‐revised (EPQ‐R). Journal of Clinical Psychology, 47(3), 384-392.
3.Eysenck, H. J., Barrett, P., Wilson, G., & Jackson, C. (1992). Primary trait measurement of the Eysenck Personality Inventory. Journal of Social Behavior and Personality, 7(3), 255-278.
4.Faravelli, C., Albanesi, G., & Incerpi, G. (1985). Psychometrical validation of the Italian version of the Maudsley Marital Questionnaire. Acta Psychiatrica Scandinavica, 71(5), 463-468.
5.Scholte, R. H., van Lieshout, C. F., & de Wit, C. A. (2005). The Eysenck Personality Questionnaire Short Scale and Big Five Inventory: Validity analyses using a Dutch sample. Personality and Individual Differences, 39(1), 13-29.