测试性格的心理测试题通常包括一系列问题，目的是揭示你的个性特征、偏好和可能的行为倾向。以下是一些示例问题，在真实的心理评估中这些问题会更加复杂，并需要专业的解析来理解结果：

1. 当你遇到一个复杂的问题时，你通常是：

   A. 立即寻求帮助

   B. 尝试自己分解问题

   C. 避免直接面对，选择等待

2. 对你来说，参加社交活动通常是：

   A. 令人兴奋和满足的

   B. 有趣，但有时压力很大

   C. 疲劳且有时会感到不自在

3. 当有计划要执行时，你是：

   A. 细致规划，确保每个细节都准确无误

   B. 订出大致计划，但愿意随机应变

   C. 讨厌太多计划，更愿意即兴行事

4. 在团队工作中，你更喜欢：

   A. 做领导，负责决策

   B. 负责特定任务，独立完成

   C. 在后台支持他人，提供帮助

5. 当你在面对批评时，你如何应对？

   A. 把它当作增长的机会

   B. 受伤，但尝试去理解

   C. 通常感到生气或防御

6. 对你来说，完成一项工作最重要的是：

   A. 结果的高质量和准确性

   B. 过程中的创意和乐趣

   C. 与人合作和建立关系的机会

请记住，个性测试题只能提供有限的见解；它们不能全面反映一个人的复杂性格。心理测试，如MBTI、霍兰德职业兴趣量表或五大性格特质（Big Five Personality Traits）等，通常包含更详细和细化的问题，并且需要专业的评估来解读结果。如果你有兴趣进行正式的性格评估，请寻找可靠的在线资源或联系专门的心理学家进行相应的测试和解读。