PDP（Professional Dyna-Metric Programs）性格测试是一种广泛使用的性格评估工具，它通过比较人们的行为特点，将个体的性格类型分为五种动物象征：老虎、孔雀、考拉、猫头鹰和变色龙。PDP性格测试旨在帮助个人和团队了解成员的性格特点，从而提高工作效率和团队协作。

五种性格类型

1. 老虎（支配型）

老虎性格的人通常自信、有决断力，并且喜欢掌控局面。他们追求成功，愿意承担风险，并且能够迅速做出决策。在团队中，老虎往往是领导者和决策者。

2. 孔雀（表达型）

孔雀性格的人外向、热情，他们善于沟通，能够吸引并激励他人。他们喜欢社交活动，并且能够用他们的个人魅力影响他人。在团队中，孔雀通常扮演着激励者和沟通者的角色。

3. 考拉（耐心型）

考拉性格的人温和、有耐心，他们喜欢稳定和和谐。他们在工作中表现出高度的忠诚和可靠性，并且能够建立长期的关系。在团队中，考拉是支持者和协调者。

4. 猫头鹰（精确型）

猫头鹰性格的人注重细节、精确，他们喜欢有组织和有计划的工作环境。他们在工作中追求完美，并且能够进行深入的分析。在团队中，猫头鹰是分析师和检查者。

5. 变色龙（适应型）

变色龙性格的人灵活、适应性强，他们能够适应不同的工作环境和要求。他们善于从不同的角度看待问题，并且能够在变化的环境中找到解决方案。在团队中，变色龙是调解者和多面手。