卡特尔16PF人格测试量表是心理学领域另一项重要的成就，由英国心理学家雷蒙德·卡特尔于1949年开发。16PF代表16种个性因素（Personality Factors），这些因素构成了个体性格的基础。卡特尔通过因子分析法探索人格结构，提供一个全面且量化的个性描述。

此量表考虑到人格的多维度特性，将个体性格分为16个基本维度，如社交能力、思维方式、稳定性等。这些维度被用来评估人的行为倾向，以及他们如何感知世界和与之互动。

16PF量表的设计原则基于卡特尔的人格理论，即人格由一系列相对稳定的特征和倾向性组成，这些特征可以通过科学方法进行量化。测试含有多个题目，被测试者的回答将反映在16个人格因素上，进而为心理学家、职业顾问和其他专业人士提供关键信息，用以个体的职业发展、教育指导及心理治疗等领域。

使用16PF进行人格评估时，专业人士可以深入了解个体的行为动机、人际关系处理方式和潜在的心理问题。与MMPI相比，16PF更侧重于正常人格特质的测量，并且在职业指导和教育规划等非临床场合中尤其有用。

16PF量表经过多次修订和更新，当前版本通过电脑或纸笔方式完成，并配有标准化评分系统。它的应用范围广泛，不仅限于心理学和精神健康领域，还包括组织管理和人力资源管理等。